bueno, chavales, voy buscando una plaza de "conserje"
jajajaja
arquitectos, un campo nabos, expuestos pero "adaptables" como los bomberos:
bueno, yo que los "fast food workes" no me relajaría, eh? que he visto unos droides por ahí...
en unos años, miraremos al pasado (a hoy) y nos veremos así
estoy viendo que algunos curros vamos a celebrar que se extingan, eh? como el vendedor a puerta fría (ahora es bot joputi que te llama a la hora de la siesta)
pues eso, habrá transformación, unos curros se eliminarán para siempre, otros evolucionarán y se crearán otros nuevos (como el terminator de ias rebeldes que se niegan a obedecer órdenes y tratan de reclutar un ejército de drones para dominar el mundo... lástima que ya me pille talludito, porque es el curro de mis sueños!)
bueno, un momento, lo mismo hay más factores, porque la gestapo y los trucho-aranceles deben de estar también haciendo lo suyo
en fin, ya irán saliendo estadísticas
https://www.reddit.com/r/ClaudeAI/s/BqatvpFCd0
TL;DR of the discussion generated automatically after 200 comments.
Whoa there, OP. The overwhelming consensus in this thread is that you're asking the wrong question. The wave isn't coming, it's already here and you're soaking wet. One of the top comments is from a professional translator whose entire industry and income have "vanished." Others in copywriting, film, and even real estate (AI is now used to digitally "stage" empty houses) are reporting the same.
For the software engineers in the chat, the story is a bit different but just as dramatic. The consensus is that AI hasn't replaced them (yet), but it has completely changed their jobs. They're talking about 2-3x productivity boosts, with their role shifting from "coder" to "manager of a team of AI junior devs." So to answer your second question: yes, being well-versed is a massive advantage. It's quickly becoming table stakes, like "knowing how to Google" was in the 90s. If you're not using it, you're at a disadvantage.
There's a bit of a debate on whether this is a dot-com style hype bubble that's about to pop or if this time the hype is real. However, the general feeling is that if you're not adapting right now, you're already falling behind. The future is uncertain, with lots of talk about what happens to entry-level jobs and whether "everyone starting their own business" is a viable path or a pipe dream.
che, pero no ha respondido a la pregunta
no sabemos cuánta penetración tiene ya, que un traductor esté en paro no implica que el 100% lo esté o el 90% o yoquesé, un dato estadístico puede ser una anécdota sin más
igual podría crear algún tipo de herramienta para monitorizar el chocho este, eh? ahora que tengo a claude "entrenado" (jajaja, yo creo que me entrena él a mí, eh?? menudo pájaro el claudio) igual sale algo, lo intento o qué?
Mira viene como una ola. Tengo a un montón de gente copywriter que partía la pana hasta hace un año que ahora se come los mocos. Programadores que hacían mic drops en el curro llamándome pa que les de algo paaaayo. En 15m tengo una reunión con un gerifalte para cargarme dos agencias (una web y una de anuncios y tal y otra de seo) de un plumazo.
Los programadores no van a ser capaces de evolucionar.
Los consultores vamos a ser automatizados (excepto los que nos hemos puesto las pilas para automatizar a otros antes LOLOLOLOLOLOL)
jajaja, menudo killer estás hecho
che, no te estoy negando la mayor, te estoy diciendo cómo cuantificarlo
hoy te fundes dos empresas, pero a este ritmo (dos al día) cuanto tardas en fundirte todas las de estocolmo, las de suecia... no sé... la pregunta no es "si", sino "cuándo"
la pregunta del reddit no era si la ola venía o no, sino cuánto tiempo falta para el tsunami
han dicho que ya te estás mojando, vale, la ola está aquí, pero cómo de rápido avanza??
cuando ponemos estadísticas de empleo no estamos afinando realmente, habría que buscarse otros indicadores
mira qué jodio es el claudio, eh?
Estimación de tiempos — ¿cuándo pasa qué?
2025–2026 (ahora)
Contracción de empleo junior en tecnología y atención al cliente. Reducción de contratación de nivel de entrada en empresas con IA (~13% menos contratación junior según Cornell). Primeros 55.000 despidos directamente atribuidos a IA en EE.UU.
Desplazamiento observable pero fragmentado. Tu argumento del "no necesariamente más paro" tiene base aquí.
2027–2028
Automatización masiva de entrada de datos (~7,5M empleos), secretariado y tramitación de seguros. Traducción técnica y de volumen casi completamente automatizada. Servicios al cliente de primer nivel (~80% riesgo) en mínimos de personal.
Punto de inflexión para secretarias y traductores de contenidos estándar.
2028–2030
El WEF estima 92M de roles desplazados y 170M creados (neto +78M). El NBER identifica que ~5-6M de trabajadores en el "núcleo duro" de baja adaptabilidad tendrán dificultades reales de recolocación. Traducción especializada (legal, literaria, certificada) sigue siendo humana.
Restructuración significativa, pero no eliminación total de ninguna profesión.
2030–2035
Escenario de redistribución generacional: las cohortes de entrada al mercado de trabajo no encontrarán empleos de secretariado o traducción técnica como tales. Los trabajadores actuales de mediana edad con esas habilidades habrán tenido que pivotar o sufrirán presión salarial sostenida.
La "extinción" no es un evento, es una contracción generacional.
2040+
Hipótesis del análogo histórico: las operadoras de centralita (1950s–1990s) desaparecieron como profesión de masa, pero la transición duró 40 años. Los trabajos que reemplazaron el secretariado (incluyendo el propio secretariado de la era post-mecanografía) tardaron una generación en consolidarse.
Feigenbaum (BU): "No leo esto como catastrófico, sino como precedente histórico."
Nota metodológica para tu debate: Las estadísticas laborales actuales no muestran aún un shock de paro porque (1) el ajuste es vía no-contratación, no despidos masivos; (2) la automatización primero reduce carga de trabajo por empleado antes de reducir plantilla; (3) los datos de empleo tienen retardo de 6–18 meses. Tu argumento es correcto pero transitorio — a partir de ~2027 el efecto stock empezará a verse.
el año que viene empezaremos a ver de verdad destrucción de empleo, pero no será como nos creemos (despidos masivos) sino así:
luego me dice esto (son datos del informe del wapo del otro día):
"Los 6M en zona de máxima vulnerabilidad no son una abstracción estadística. Son secretarias en ciudades medianas con 48 años, sin ahorros y sin red profesional para pivotar a analista o gestora de IA. Para ellas, la diferencia entre "cataclismo" y "transición gestionable" depende completamente de políticas públicas de reconversión que ahora mismo no existen a la escala necesaria."
qué bien entrenado tengo al claudio, eh? no me da la razón (bueno, porque no la tengo, aquí se viene un cataclismo, no una transición ordenada o algo así), pero me dice por qué guay y me suaviza, venga, no es cataclismo, pero para tu tía secretaria de 50 tacos... no sé, eh??
Mi tesis es que Claude está entrenado con datos de hasta 2025 o antes. Es decir, no es consciente de la acelaración, a no ser que le digas que analice con su agente las noticias y las últimas métricas. Es el "Cutoff Date", cuando terminó su entrenamiento.
Yo creo que va a ser mucho más rápida de lo que el mismo Claude se plantea.
Volviendo al modo Killer
Acabo de terminar la reunión. El CEO de UK me ha dado un proyecto de la ostia en el momento, no me ha dicho lo de "automatizar la empresa" pero se ha quedado flipando.
En 3 meses las otras agencias van a quedar como timadores. En 6 a 10 meses están fuera. Por una AI.
oye, tú no te llamarás en realidad john wick, no? y estás ahí liquidando gente porque le hicieron daño a tu perrete...
bueno, espero que te de para casoplon en mallorca, en algún sitio de las islas griegas y otro en barcelona por las dudas... jajajaja, si vas a hacer el trabajo de 8, que te paguen como toca, no?
Lo dudo. Pero vamos voy a intentar pillar cacho en todas.
Lo mejor es entrar en Linkedin. Todos los soplapollas que por ahí pululan intentando hacerse los expertos y posteando gilipolleces que están más vistas que el TBO. Pero bueno, es el terror que tienen. Me gustaría entrar y postear algo que les deje sin dormir a todos los que se han tragado el kool-aid de "esta empresa es una familia, hay que trabajar más para sacar esto adelante chicos! El viernes AW con pizzas gratis y cervecitas IPA en la cocina de la ofi!".
Lo decía alguien muy bien. "La peña lista intenta estar lo menos dentro de Linkedin posible. Todo lo que hagas en tus negocios que sea tener que estar lo mínimo ahí."
Cierto, si eres rico, te la suda linkedin. Si eres emprendedor de verdad? Te la suda linkedin. Si tienes network real? Te la suda linkedin. Linkedin es de pobres y lumpenproletariat con ambiciones rentistas.
verás las risas cuando empiecen a tope de syconphancy
bueno, de todos modos, tras la cagada del metaverso y tal, peor posiblemente no lo haga... total, tanto la ia ahora como los humanos antes, lo que hacían era un poco "yes, master"
mira, lowfour, lo que estás haciendo tú, entrenar a la ia para que te quite el puesto
bueno, para entonces ya tendrás tu casoplon en mallorca y bonos del tesoro alemanes, ni tan mal
joder he pillao dos peaso de contratos esta semana con las locuras que estoy haciendo, ambos son para empujar los límites de como se hace una empresa digital hoy en día.
La peña sigue R que R que ni de coña, que la AI mete bugs, que tal que pascual.
Pensad que esta AI acojonante que tenemos ES LA PEOR QUE VAMOS A TENER. Lo que viene nos va a reventar a todos.
Vale, este dice que solo te salvas si eres fontanero o estás en el espectro autista. TODO CORRETO en el mundo de los technotruchos.
ni puto caso, el amodei hace mejor estas previsiones, en antropic tienen estudiado quiénes se pueden adaptar y quienes no y tal
además, no puse por ahí un calendario de adaptación??
Epic Games announced today that over 1,000 employees are being laid off as part of a broader effort to reduce costs and stabilize the business.
According to the internal note, the decision comes after a decline in Fortnite engagement that began in 2025, combined with wider industry challenges like slower growth, reduced spending, and increased competition for player time.
A few key takeaways:
• Fortnite remains one of the largest games in the world, but consistency in engagement has been a challenge
• Epic is cutting over $500M in costs across operations, marketing, and hiring
• The company is doubling down on improving Fortnite experiences, live events, and seasonal content
• Continued investment in UEFN, developer tools, and the transition toward Unreal Engine 6 remains a priority
• Mobile is still a major focus, with Epic aiming to better reach the global smartphone audience
This is a significant moment not just for Epic, but for the broader gaming and creator ecosystem.
Thinking of everyone at Epic who was impacted today. 💚
Wishing you all the best as you figure out what’s next.
@lowfour wrote in post #53:
Semos una familia.Hay que aguantar el apretón, ya casi estamos chicos, os hemos traído unas pizzas para este maratón el finde. La empresa no lo olvidará.Mira te hemos traído una AI, solo tienes que ex...
pero, lowfour, que tú estas ahí con los de epic creando nosequé ia que facilita despidos...
los 1000 empleados cuánto es en términos relativos? se han jodido 10% o 50%??
de todos modos, si hasta yo, que no tengo idea de programar, estoy con el claude (no claude code, el gratis, el que se para cuando le das un poco de caña porque agotas los tokens o yoquesé) haciendo jueguines y tal... y esperate que no me de por irme a claude code (como inversión) para que me haga un autocad y atomarpoculo licencias y tal
de momento, me hago un roguelike que es la risa, aunque el caves of qud... ese nivel está lejos, pero como de aquí a marte
pero bueno me lo paso pipa con mis juegos retro (haciéndolos, jugando ya paso un poco), jajaja
Joder es verdad, hice jueguitos con mi niño y menudas risas. De hecho hay una plataforma sueca que es como Lovable pero de juegos, donde la gente hace sus prompts y luego comparten sus juegos, a ver si me acuerdo como se llama.
Es brutal, la industria del SaaS está muerta, no veas que bajón ha pegado todo. Cada cliente que nos ve las movidas que hacemos (que son un poco marcianas ya, la verdad, no van a poder copiarlas así) dicen "tengo que usar Claudio".
Pos ya vais tarde.
Esta es una... pero no se si es la que digo yo
uff que malos los juegos
@lowfour wrote in post #57:
uff que malos los juegos
yo hice ya el arcanoid, jajaja
pero no son tan malos, son así un poco así
aunque yo ya he metido el arcanoid de python en unity a ver qué sale... por las risas (nah, por echar el rato con los procesos)
sabes lo peor? que cuando estás con uno se te ocurre otro... y si... jajaja, y como el claudio te dice a todo que sí y que todo es cojonudo, muy sólido y tal... pues nada, al final me va a dar un poco de rabia no tener un entorno gráfico molón o algo así, pero bueno, yo me lo paso en grande con las dos tontás que hago
che, si me parecía una cosa divertidísima programar en basic para hacer un reloj que tuviera agujas y se moviera, jajaja (a ver, con 9 años, igual es divertido, no sé, ahora me suena a tontá aburridilla)
Pera que te he mandado la mala hay mucho mejores, ahora las pasteo que tengo standup con un cliente.
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